Bên cạnh môi trường xung quanh sinh sống tiến bộ, thật sạch, gần gũi với môi trường thiên nhiên, một giữa những nguyên nhân khiến ngày dần có rất nhiều cá thể mong ước tái định cư cuộc sống thường ngày tại Singapore đó chính là khối hệ thống phúc lợi an sinh làng hội tốt nhất có thể tại phía trên.Quý khách hàng đang xem: Cpf là gì

lúc marketing và sinh sống trong Singapore, mặc dù là nhân viên tốt nhà công ty lớn, đọc biết về phong thái tính những phúc lợi an sinh phúc lợi an sinh làng hội này là vấn đề cực kì cần thiết.

Bạn đang xem: Cpf là gì

Bài viết sau của Global Links Asia nhằm mục đích giới thiệu về khối hệ thống phúc lợi làng mạc hội, phương pháp tính CPF, thời hạn nộp những khoản đóng góp CPF đề nghị tại Singapore.

I. Tổng quan về CPF (Central Provident Fund) trên Singapore

1. CPF là gì?

Hệ thống An sinch làng mạc hội (ASXH) dành cho tất cả công dân cùng fan lao cồn thường trú được gọi là Quỹ Phòng xa Trung ương (Central Provident Fund - CPF). Đây là 1 trong những Một trong những công tác hưu trí dựa trên nút đóng góp nhiều năm độc nhất vô nhị của châu Á. An sinc làng hội làm việc Singapore bắt đầu trường đoản cú thập kỷ 50 của cố kỷ XX. Chương trình hiện nay đã có triển khai từ thời điểm năm 1955 với sửa đổi lần ở đầu cuối vào thời điểm năm 2001. Chương thơm trình này triệu tập vào tư tưởng trung trung ương là một trong quỹ phòng xa, do tín đồ lao hễ đóng góp trong veo cuộc sống và cung cấp sự bảo đảm về tài chính Lúc bọn họ nghỉ hưu hay không thể thường xuyên làm việc. Chủ doanh nghiệp cùng đông đảo lao đụng địa phương thơm (công dân hoặc thường xuyên trú nhân) tại Singapore phần nhiều đề xuất triển khai góp phần vào quỹ CPF.

Tóm lại, đóng góp vào quỹ CPF là nên đối với công dân cùng hay trú nhân tại Singapore , rất nhiều cá nhân

Làm Việc trên Singapore theo một đúng theo đồng lao hễ gồm các khoản thu nhập bên trên 50 SGD một tháng.Được tuyển dụng để làm việc part-time, permanent hoặc theo thời vụ (casual basis)

Tuy nhiên, so với các công dân Singapore cùng thường trú nhân làm việc tại nước ngoài, góp phần vào CPF là không bắt buộc

2. Khoản góp sức vào CPF được xem như vậy nào?

Khoản góp sức vào quỹ CPF = (Lương + Các khoản chi phí prúc cung cấp, trợ cấp cho...) * Tỉ lệ góp sức vào CPF

3. Các khoản thu nhập nào yêu cầu đóng góp an sinh làng mạc hội?

Sau đó là danh sách các khoản tiền, trợ cấp prúc cấp cần phải đóng góp CPF:

Tiền ttận hưởng làm việc công dụng cùng đi làm thường xuyênTiền thương mang lại nhân viên cấp dưới Lúc dứt năm tài chínhTiền hoả hồng, Tiền thưởng trọn cho nhân viên dựa vào Phần Trăm doanh thu đạt đượcPhú cung cấp tổn phí sinc hoạtPhụ cấp cho giá thành công tácPrúc cấp thêm tiền học mang đến con của tín đồ lao độngPhú cấp làm cho quanh đó tiếng, làm cho đêm hôm, ngày lễ...Tiền ttận hưởng mang lại nhân viên lúc lễPhú cung cấp chi phí điện thoạiPrúc cung cấp mang đến nhân viên đi du lịchPhú cấp chi phí ăn...

Xem thêm: Nghĩa Của Từ Pet Nghĩa Là Gì ? Ý Nghĩa Của Pet Trong Các Lĩnh Vực

=> Xin lưu ý rằng, danh sách bên trên chỉ nêu lên một trong những những khoản trợ cung cấp tiêu biểu vượt trội đề xuất được xem vào lương để góp sức vào CPF. Nếu chủ doanh nghiệp/ người lao hễ tại Singapore chưa chắc chắn các khoản tiền mình được trao có sẽ phải đóng CPF không thì hãy liên hệ cùng với công ty chúng tôi để nhận ra thông báo chính xác cùng rõ ràng độc nhất.

4. Tỉ lệ đóng CPF là bao nhiêu?

Tỉ lệ đóng góp CPF bên trên chi phí lương và các khoản trợ cấp cho, phú cấp... là hoàn toàn dựa vào và tuổi tác với thu nhập của bạn lao động/người nộp.


*

*

Trên trên đây chỉ nên bảng trích lược, giúp xem được toàn bộ ban bố về tỉ trọng đóng góp đề nghị, vui tươi tham khảo trên đây.

Xem thêm: Thuật Ngữ: Depth Of Field Là Gì ? Cách Kiểm Soát Độ Sâu Trường Ảnh

4. Thời hạn nộp CPF

Ví dụ: hạn chót để góp phần vào CPF của tháng 12 năm 2013 là vào ngày 14 tháng một năm năm trước. Nếu ngày sản phẩm công nghệ 14 rơi vào tình thế ngày lễ hội, ngày nghỉ vào cuối tuần, góp sức CPF cần phải được xong xuôi vào ngày thao tác làm việc tiếp theo

Người lao rượu cồn tại Singapore thừa hưởng những chính sách thao tác làm việc và an sinh tốt nhất có thể, lao lý Singapore cũng nguyên tắc hết sức nghiêm ngặt về những ĐK lao rượu cồn làm việc. Do đó, sau khi thành lập và hoạt động chủ thể tại Singapore, Global Links Asia còn hỗ trợ các dịch vụ không giống về cung ứng tuyển dụng nhân sự tại Singapore, hỗ trợ tính CPF mang đến công ty doanh nghiệp lớn...

Quý doanh nghiệp có thể tmê mẩn khảo thêm một trong những vụ việc lúc thành lập công ty trên Singapore thông qua: http://tuyendungviettel.com/vi/thanh-lap-cong-ty/dich-vu-tu-van-thanh-lap-cong-ty-tai-singaporeGlobal Links Asia cung cấp nhóm dịch vụ support, hỗ trợ phân tích Thị Phần tại Singapore để giúp đỡ quý doanh nghiệp đánh giá và nhận định với hiểu sâu rộng về Thị Trường mục tiêu: http://www.globallinkconsulting.sg/vi/dich-vu-ho-tro/tim-kiem-doi-tac-kinh-doanh-tai-singapore


Chuyên mục: Blog